Es posible que haya escuchado que Activision Blizzard está revisando el nombre de MCcree en Overwatch porque los desarrolladores quieren nombrar al personaje para «representar mejor» lo que representa el juego, en lugar de mantener a McCree inspirado en Diablo 4, apodado como diseñador principal de niveles, Jesse McCree.
Bueno, en honor al desarrollador que cambió el nombre de McCree después de que Jesse Mcree se involucrara en una demanda de California contra la compañía, también tienes un tiempo limitado para cambiar tu propia etiqueta de Battle.net.
«Es posible que desee hacer esto cuando presentemos un nuevo nombre», señaló el desarrollador en una publicación de blog. «A partir del 22 de octubre de 2021 y hasta el 5 de noviembre de 2021, todos los jugadores recibirán un cambio de nombre gratuito de BattleTag. Esto se aplica a cualquier persona que actualmente no tenga un cambio de nombre gratuito. Los cambios de nombre existentes no se acumularán para uso futuro .»
Si tiene prisa por cambiar su BattleTag, tal vez usted mismo mencionó a McCree, o algo así, todo lo que necesita hacer es dirigirse al Soporte de Blizzard y registrar un boleto, y debería ver el cambio de nombre en aproximadamente 30 días. .
Se aplican las restricciones habituales; excepto que su solicitud debe recibirse antes del 5 de noviembre, no puede usar ningún nombre que contenga palabras prohibidas (improperio, difamatorio, información personal, etc.).
El nombre McCree se cambió porque el diseñador de niveles era un empleado de Blizzard que fue acusado de acoso sexual, intimidación o discriminación contra las empleadas.
Los desarrolladores y editores también han sido criticados por prácticas salariales injustas contra mujeres y minorías, con muchas acusaciones de alto nivel de no tomar remedios efectivos para combatir la rampante «cultura de fraternidad» del estudio.
Desde entonces, Activision Blizzard ha llegado a un acuerdo con la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de California, comprometiéndose con un fondo de $ 18 millones para compensar y compensar a los reclamantes elegibles.
Sin embargo, el Departamento de Vivienda y Empleo Justo de California se ha opuesto formalmente al acuerdo entre la empresa y la EEOC, diciendo que el acuerdo causaría «daño irreparable» a su investigación de la empresa.
Esta controversia muy desordenada y muy pública continúa.
Recuerda que todos los datos aquí expuestos son solo una recopilación de internet, no debe ser usado como una fuente final.
